宏伟党支部成立于 2010 年 6 月 28 日，荣获五星基层党支部、2024 年金华示范党建品牌、2021 年度浙江省快递物流行业党建示范点等称号。公司以党建为引领，搭建仓储配送平台，聚合产业链资源，提升韧性与竞争力，优化公共服务供给。采用 “1366 工作法”，以 “发展强、党建强、企业强” 为目标，搭建三条链条，携手七大组织开展志愿活动，制定 “六鹰” 人才计划，发挥多种效应，实现党建与企业深度互融、同频共振。

宏伟工会成立于 2008 年 10 月，以 “关爱宏伟人，成就宏伟梦” 为宗旨，关注员工成长、健康与福利，开展丰富活动，注重困难帮扶。先后荣获浙江省提升职工生活品质塑造幸福生活环境企业试点单位、金华市劳动关系和谐企业、金华市高技能人才劳模创新工作室、永康市先进基层工会等多项荣誉称号。面对机遇挑战，以科学发展观为指导，团结职工，为公司发展贡献力量。

宏伟团支部是公司成长型组织，致力于打造积极向上、充满正能量的团队，作为党支部后备军，引导青少年。常组织团员青年参加活动增强凝聚力，曾获共青团金华市委五星活力团组织、省级先进团组织荣誉称号。

2013 年 3 月，宏伟妇联召开第一次妇女代表大会。每年开展 “巾帼标兵” 评选等活动，创建巾帼建功示范岗并申报。在妇联主席带领下，打造 “学习型、智慧型、魅力型” 巾帼团队，先后获得省级优秀案例单位、金华市 “巾帼党建” 示范岗等荣誉称号。

宏伟慈善分会成立于 2012 年 10 月。自 2008 年起，通过 “万分关爱” 活动，从每份销售发票中提取 10 元捐入分会，并携手公司党支部、团支部、工会等组织开展内部员工关爱、捐赠衣物图书等活动。

其宗旨为 “汇集爱心善举，帮助特困群体”，发扬助人为乐精神，解决特困群体重大困难和灾难。慈善资金用于社会救助、医疗救济、助学、安老、扶贫、赈灾等，帮助困难家庭个人及贫困地区灾区。

中国关工委于 1990 年 2 月经党中央国务院批准成立，是组织老同志关心、教育下一代的群众性工作组织。宏伟供应链在 2017 年成立关工委，旨在关心、关爱公司及社会上下一代成长。下一代是家庭希望、祖国未来，宏伟供应链发展离不开各界支持，回报关爱是责任义务。

关工委目标：搞好社会团体关系，开展企业关心下一代工作。

宗旨：想青少年所需，尽关工委所能。

作用：加强与职能部门和社会团体关系，发动社会力量，为员工办实事，解决实际困难。

为满足企业发展需求，提升综合管理水平及行业地位，培养后备骨干精英，打造宏伟铁军，公司于 2008 年打造企业内部的黄埔培训，从中选拔优秀讲师及教官，设立宏伟教官组。教官组作为内部讲师团，支持培训体系发展优化，是黄埔执行文化代言人及体系持续运行的重要推动力量，为黄埔培训在宏伟扎根成长提供有力保障。